为了使集团员工党员发挥更大的先锋模范作用，并顺利进行员工入党推优、发展工作，培养和锻炼出更多优秀的高素质、高品质的员工党员。根据公司党委、公司党委的有关要求，结合集团实际情况，特制定出《员工党支部工作条例》

一、员工党支部的工作职责

（一）组织学习

1、认真学习党中央、公司党委、公司党委的有关文件精神，加强组织生活的针对性与实效性。

2、加强理论修养，充实本身的理论知识，并运用于对同学的宣传与教育工作中。

3、加强学习力度，作为一名员工党员对自己本专业的学习等方面都不能放松，力争做到不迟到、不早退、不旷课，学习态度端正的好员工，起到先锋模范作用。

（二）系统工作

1、基本要求。加强对党的基本理论知识的系统学习，思想积极上进，时刻以党员的标准严格要求自己，主动向党组织汇报思想动态，按时参加党组织生活，积极参与员工干部、员工党员的培训课。

2、考察工作。对于普通同学的调查要一视同仁，对党组织交给的培养、考察入党积极分子工作必须认真对待，必须遵循发展党员的原则，严格把关。要反复仔细考察培养对象，保证我们队伍的质量。

3、对组织临时交给的工作必须认真负责及时完成。对工作有失职的将在组织生活中提出批评。

（三）监督考核

1、设立一个意见箱，收集同学们对员工党员的意见和员工党员对支部、对其他党员的意见。

2、加强党员自身修养，从开会、学习、生活等方面在学期末评选优秀党员及合格和不合格党员，并对优秀党员进行奖励，而对不合格党员将进行适当的处罚。

二、支部建设的制度

（一）《广西师范学院体育学院员工党员管理条例》

（二）《体育学院员工党支部党员民主评议工作细则》

（三）《入党积极分子民主评议办法》

（四）《广西师范学院体育学院员工党员发展工作细则》

中共广西师范学院体育学院委员会